Was vom Wunscharbeitgeber erwartet wird

In Kooperation mit dem Hochschulmagazin audimax wurden Studenten zu ihren Auswahlkriterien zum Wunscharbeitgeber 2017 befragt. Das Ergebnis: Flexibilität und soziale Sicherheit sind entscheidende Faktoren für die Wahl des Wunscharbeitgebers.
Im Rahmen der repräsentativen Befragung stehen flexible Arbeitszeiten mit 81 Prozent ganz oben auf der Liste der entscheidenen Auswahlkriterin, gefolgt von Gesundheitsförderung (70 Prozent) und Kinderbetreuung (67 Prozent). Auch Themen wie die Pflege der eigenen Eltern und ein gutes Arbeitsklima stehen bei den Young Professionals im Fokus.

Weitere Informationen unter www.csr-jobs.de

Schreibe einen Kommentar

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert.